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秦皇岛历年社保按什么比例(秦皇岛社保基数20202021)

本文目录一览:

  • 1、秦皇岛社保缴费比例
  • 2、秦皇岛五险一金缴纳比例
  • 3、秦皇岛养老保险最低缴费基数

秦皇岛社保缴费比例

秦皇岛市灵活就业人员社会保险缴费比例 养老保险:个人缴纳20%; 医疗保险:个人缴纳5%或5%选择; 生育保险:25%由个人支付(可选) 注:只有缴纳5%医疗保险费的灵活就业人员才能划拨个人账户资金。

秦皇岛平均工资2985元,现行社保标准按低于平均工资60%的按60%也就是1791元算,高于的按实际工资算。养老按河北省平均工资23625算。也是上面那样,低于60%按16130为基数,高于这个数的按实际工资算。

秦皇岛历年社保按什么比例(秦皇岛社保基数20202021)

据了解,按照省人社厅文件精神,参加河北省城镇职工基本养老保险的灵活就业人员,可根据自己的收入状况,自愿选择按全省上年度城镇非私营单位在岗职工月平均工资的60%至300%为缴费基数,缴费比例为20%。

选择基本医疗保险5%比例缴费的参保人员月缴金额为5052元; 选择基本医疗保险5%比例缴费的参保人员月缴金额为3834元。

秦皇岛市各险种的缴费比例最低工资标准和在岗职工平均工资。企业养老保险缴费比例企业职工缴纳养老保险费的比例为28%。其中,企业按当月职工工资总额的20%缴纳,职工个人按本人缴费工资基数的8%缴纳。

秦皇岛五险一金缴纳比例

工伤保险缴费比例:单位1%,个人0.2%,但是工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。

个人8%医疗保险缴纳比例:单位8%,个人2%失业保险缴纳比例:单位2%,个人1%工伤保险缴纳比例:工伤保险基准费率按照不同行业的工伤风险程度确定,行业差别费率为:一类行业费率为0.5%;二类行业费率为1%;三类行业费率为2%。

在五险一金中,个人要缴纳的只能是养老保险、医疗保险和失业保险,而养老保险个人缴费比例为8%,医疗保险分为三档,每一档的个人缴费比例不同,失业保险的缴费比例是0。

秦皇岛养老保险最低缴费基数

1、本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的,按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的,按当地职工月平均工资的300%缴费,超过部分不计入缴费工资基数,也不记入计发养老金的基数。

2、秦皇岛市社保缴费基数为10586元,反映了该地区的居民收入水平和经济发展状况。用人单位和个人应当依法足额缴纳社保费,以保障自身的合法权益和获得更好的社保待遇。

3、根据最新的政策规定,秦皇岛市2023年的社保基数为11034元/月,与上一年度职工月平均工资挂钩,是根据经济发展情况和就业形势等因素综合确定的。

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